回顾|天润公司近期工作动态精选

9月27日,为加强内控管理,天润公司组织对存货和固定资产进行了全面实地盘点。

本次盘点工作由财务资金部牵头,联合储备粮管理部组成4个盘点工作小组,各组包含盘点人、复盘人和监盘人。盘点遵循责任到人的原则,对公司所有存货、固定资产的数量、质量和使用状态进行全面清查,内容包括核对实物数、仓库账与财务账,保证账账相符、账实相符。

 盘点表明,公司存货与固定资产较真实完整,资产质量较好,同时在过程中发现存货管理不足的问题,如少数商品存在临期或过期、少量设备内部调拨未及时做账务处理、个别企业存在出入库账实时间差等。

       针对以上存在问题,财务资金部组织讨论并编制专题报告,提出意见并督促相关单位着手整改完善。下一步,财务资金部将加强常态化资产管理,确保资产安全有效。


10月23日,天润公司储备粮管理部在总部八楼召开前三季度的工作总结分析会。

首先,各库主任、财务、统计、质检等负责人作前三季度工作汇报,内容包含前三季度重点工作开展情况、困难、解决措施及下一步工作计划,并对安全生产、疫情防控、轮换出入库等问题进行了重点分析。

       最后,储备粮管理部负责人对部门员工提出以下几点要求:一是下属各业务负责人要把心思花在工作上,带好团队,提高管理效率,节约运营成本。二是坚持原则,敢于碰硬,解决好工作中遇到的问题。三是做好专项检查、秋季普查、等级粮库评定等迎检工作。各库区要严格把关运营成本,做好日常安全检查,保持零事故。下一步,储备粮管理部将继续把储备、安全生产工作作为重点,加强监管,不断提高仓储管理水平,夯实“两个确保”。

为进一步加强企业文化建设,营造和谐、温馨、融洽的团队氛围,天润公司自9月起组织开展月度集体生日会。

生日会上,大家可以尽情品尝美味的蛋糕、新鲜的水果和可口的小零食。寿星们不仅收到了公司赠送的礼物,还收到了同事们真诚的祝福,感受着天润这个大家庭的温暖。

公司通过举办生日会,凝聚人气,为员工减压,促进员工之间的交流,增强员工对企业的认同感、归属感,进而激发员工的干劲。


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